就職活動の面接
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就職活動にｴﾝﾄﾘｰしますと､ほとんどの場合は応募先の企業から入社試験の通知がきます｡
そして､ほぼすべての企業にある入社試験のひとつが面接ですね｡
新入社員の面接にはいくつかの種類のものがあり､たとえばｸﾞﾙｰﾌﾟ面接のほか､少人数による面接､あるいは個人面接などがあります｡
個人面接の場合は一対一の場合が多く､とても緊張しますが､なるべくﾘﾗｯｸｽしてﾍﾞｽﾄを尽くすことが大切です｡
ここで少し個人面接を受けるときの注意点やﾎﾟｲﾝﾄについてご紹介しましょう｡
面接をする際には､たいていの起業は志望動機や希望職種､自分は将来について質問されますね｡
これはなぜかといいますと､企業側としては応募者の意思を確認したいからです｡
どういった気持ちで応募したのか､どれくらいのやる気があるのか､どれくらいの実力があって､これからの夢は何なのかについて短い時間でなるべく多くのｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝを収集したいからです｡
そのため､面接の際はなるべく自分をｱﾋﾟｰﾙできるようにしましょう｡
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